2011年1月24日下午,公司举行了2011年度部分门店管理岗位竞聘活动,共有5名员工竞聘部分门店店长及店助岗位,参加竞聘活动的员工来自各基层门店。通过竞聘,为公司发展提供了人才,竞聘活动参与者自身也得到了锻炼。