2023年第1期——元旦献词
发表时间 : 2023-01-02 09:06:28 访问次数: 567 次
（2023年第1期）
天寒地冻，疫情未了，我们在纠结和企盼中辞旧迎新。新冠肆虐三年，可以说影响了每一个人。呼吸不畅，行为受阻，生活承压，内心遭痛，这是我们此生经历的前所未遇的重大自然灾难。
新冠肆虐三年，可以说也影响了每一个国家和地区。病毒所致全球沦陷，任何一个国家和地区想要独善其身几乎是不可能的事情。同住地球村，人类同系命运共同体。世界正面临前所未有之大变局，新冠疫情如此猖獗持久，也是一个充分的佐证。
新冠病毒给人类社会上了残酷的一课。人类社会是否因此反思警醒？我们在追求自身物质享受的过程中，是否向大自然索取无度？是善待了大自然还是戕害了大自然？
按照古人的智慧，一向倡导天下万物，和谐共生。当不和谐突破了临界点，各种自然灾害的发生就会是不可避免的。
亡羊补牢，犹未为晚。全人类从一次次自然灾害中，只要接受了教训，做到约束自我，敬畏自然，善待自然，人类社会才能走上健康发展的大道。
在三年的抗疫斗争中，我们国家的努力和成就还是十分可圈可点的。基本上防住了疫情，稳住了经济，托住了民生。根据疫情形势的变化，采取了新的战略和策略，也是为了综合全面的妥处从防疫向正常社会生活的过渡，争取由被动到主动的转折，最大限度的减轻疫情的影响，为明年更好的发展创造条件。
作为企业，虽然不能超出大的社会环境独来独往，任意腾挪，但也要适应时势的变化有所作为。新的一年，还会有许多不确定因素，还会面临各种新的挑战，但要相信乌云总会散去，灿烂的阳光终会普照大地。吉远人满怀信心的迎接下一个春天的到来。
新的一年，要争取在经营业绩上回稳向好。
任何时候，经营业绩的好坏都是衡量一个企业优劣的主要标志。在三年的疫情中，大环境普遍艰苦严峻的形势下，吉远还是做得比较好的，算得上商界的优等生了。在新的一年，当整体外部环境改善向好之时，我们有信心，有能力推动经营工作跨上一个新的台阶，为吉远四十华诞的到来打下良好的物质基础，展现新的气象。各部门和门店都要全力以赴，集中精力，把工作重心放到提升经营上，放到创造效益上。任何没有效益的付出都不是真正的付出，任何没有效益的劳动都不是有意义的劳动。体量相当的门店要开展“比、学、赶、超”活动，实行争创经济效益大竞赛。要树立创造效益光荣的思想，坚决克服无所作为的消极观念。各部门都要向经营一线倾斜，围绕提升效益搞好调查研究，拿出真招实招，做好管理工作。每个管理岗位人员都要比干劲，比作用，比贡献，绝不可碌碌无为，当一天和尚撞一天钟。要以饱满的工作热情，做好每一天的事情，高效完成任务。
新的一年，要争取在组织建设上有所突破。
吉远发展进入四十年，年轻一代管理团队的培养已进入关键期。经过努力培养和锻炼，一批有上进心，有实干精神，忠诚度高的管理骨干，逐渐成长起来，形成了比较稳定的干部队伍。但是，年轻管理团队有待于进一步加强和充实，善谋事、会干事、能成事的整体形象尚待塑造。要坚持任人为贤的原则，按照德才兼备的标准，选人用人，实行能者上、庸者下。要把那些有事业心，真正能干事创业的人放到重要岗位上，让其发挥带动作用。吉远在这方面将继续发力，绝不会功亏一篑。
新的一年，要争取在品牌推广上有新作为。
作为洹上品牌，吉远已经深入人心。其讲诚信、重操守、有气节、明大义的企业形象，已经有口皆碑。但是吉远人不能吃老本，还要奋发图强，打拼出新的天地。要以庆祝四十华诞为契机，全方位发力。要继续做好内强素质大文章，这是强化品牌形象的根本。只要我们自身始终保持良好的精神风貌，始终坚持正规经营的理念，始终恪守服务社会的情怀，始终保持争创一流的雄心，吉远事业就一定会充满朝气和活力，吉远形象才会永远立得起，站得住。要持续做好对外宣传大文章。吉远的每一个部门、每一个门店、每一位员工都要为吉远品牌代言，都要讲好吉远故事，为吉远增光添彩。要把企业精神融入到对每一位顾客的每一次服务中，要把端庄、朴实、谦逊、勤奋、温暖的吉远形象传递到安阳的千家万户。吉远企业文化研究会要铁肩担道义，贡献更多的智力智慧，发挥出更大的作用，采取各种行之有效的方式和途径，特别是运用理论研究和文学创作，把一个真善美的吉远大力宣扬，让更多的人更加了解吉远，认可吉远，走近吉远。
艰险历程通大道，迂回曲径上高峰。展望新春，曙光已现。让我们抖落身上的征尘，抱定必胜的信念，迈向美好的明天！
